كابېل ئىشلەپچىقىرىش لىنىيىسىنىڭ ئورۇق يولغا قويۇلۇشىنىڭ ئۈزلۈكسىز چوڭقۇرلىشىشىغا ئەگىشىپ، ئورۇق ئۇقۇمى ۋە ئىدىيەسى باشقا تارماق شىركەتلەرگىمۇ تەدرىجىي كىرگۈزۈلدى. شىركەتلەر ئارىسىدىكى ئورۇق ئۆگىنىش ئالماشتۇرۇش ۋە ئۆزئارا تەسىر كۆرسىتىشنى كۈچەيتىش ئۈچۈن، ئىشلەپچىقىرىش لىنىيىسى QCC پائالىيەتلىرى ۋە OEE كۆرسەتكۈچلىرىنى تەسىس قىلىشنى تارماق شىركەتلەرنىڭ ئورۇق پائالىيەتلىرىنىڭ كىرىش نۇقتىسى قىلىپ ئېلىشنى، ھەمدە ماس كېلىدىغان نەق مەيدان ئالاقە پائالىيەتلىرىنى پىلانلاش ۋە تەشكىللەشنى پىلانلىدى.
5-ئاۋغۇست ئەتىگەندە، كابېل ئىشلەپچىقىرىش ئالاقە ۋە تەشۋىقات يىغىنى نەنجىڭ ۋاسىن فۇجىكۇرا شىركىتىنىڭ يىغىن زالىدا ئۆتكۈزۈلدى. كابېل ئىشلەپچىقىرىش ۋە چىقىش لىنىيەسى ئىشلەپچىقىرىش مەركىزىنىڭ باش دېرىكتورى خۇاڭ فېي، ۋاسىن فۇجىكۇرا شىركىتىنىڭ مۇئاۋىن باش دېرىكتورى جاڭ چېڭلۇڭ، مۇئاۋىن باش دېرىكتورى ياڭ ياڭ، مەسلىھەت بېرىش شېرىكى ئايبورۇي شاڭخەي شىركىتىنىڭ باش دېرىكتورى لىن جىڭ ۋە ئىشلەپچىقىرىش مەركىزى ۋە ۋاسىن فۇجىكۇرا شىركىتىنىڭ مۇھىم خادىملىرى يىغىنغا قاتناشتى.
يىغىندا، لىن جىڭ ھازىرقى ئىقتىسادىي مۇھىت، كارخانا تىجارىتىنىڭ مەقسىتى ۋە ماھىيىتى ھەمدە ئورۇق باشقۇرۇش ئۇقۇمى ئاساسىدا سودا ئىدىيەسى ئاستىدا ئورۇق تولۇق قىممەت زەنجىرى باشقۇرۇشى توغرىسىدا پىكىر ئالماشتۇردى ۋە ئورتاقلاشتى. شۇنىڭ بىلەن بىر ۋاقىتتا، ئۇ ئىشلەپچىقىرىش لىنىيىسىنىڭ ئورۇق ئىشلەپچىقىرىش تۈرىنىڭ يولغا قويۇش مەزمۇنى، يولغا قويۇش پىلان ئىدىيەسى ۋە نەتىجىلىرىنى تونۇشتۇردى ۋە ئورتاقلاشتى.
ئاندىن، ئىشلەپچىقىرىش مەركىزىنىڭ باش دېرىكتورى خۇاڭ فېي ھەممەيلەنگە OEE نىڭ ئاساسىي بىلىملىرىنى ئۆگەتتى. بۇ جەرياندا، ئۇ OEE سانلىق مەلۇمات مەنبەلىرى، نىشانلىرى ۋە ئىشلەپچىقىرىش مەركىزىنىڭ تارىخىي سانلىق مەلۇماتلىرى بىلەن بىرلەشتۈرۈپ تەجرىبىلىرىنى ئورتاقلاشتى. ئىشلەپچىقىرىش مەركىزى سىياسەت ۋە ئوبيېكتىپ باشقۇرۇش ئارقىلىق OEE نى ياخشىلاش ئۈچۈن ھەر خىل كارخانىلارنىڭ قوللىشىنى بەلگىلىدى، مۇھىم ياخشىلاش تېمىلىرىنى ئومۇميۈزلۈك بېكىتتى ھەمدە OEE نى ياخشىلاش باشقۇرۇش سىستېمىسىنى ئومۇميۈزلۈك ۋە سىستېمىلىق قۇردى.
ئىشلەپچىقىرىش مەركىزىدىكى ئورۇق ئۇسۇلنى يولغا قويۇشنىڭ ھازىرقى ئەھۋالىنى چۈشەنگەندىن كېيىن، ئىككى تەرەپ ئورۇق ئۇسۇلنى چۈشىنىش ۋە ئۇنى ئىلگىرى سۈرۈشتە دۇچ كەلگەن قىيىنچىلىقلار توغرىسىدا مۇزاكىرە ئېلىپ باردى. ئىككى تەرەپ ئورۇق ئۇسۇلنى تونۇشتۇرۇش ۋە تەمىنلەش زەنجىرى ساھەسىنى ياخشىلاش ئۈچۈن ئورۇق ئۇسۇل ۋە قوراللارنى قانداق ئىشلىتىش توغرىسىدا چوڭقۇر پىكىر ئالماشتۇردى.
لىن جىڭ مۇنداق تەكىتلىدى: ئورۇقلاش ئۇسۇلىنى يولغا قويۇش كارخانا مەدەنىيىتىگە ئاساسەن ئوخشىمايدۇ. ئورۇقلاش ئۇسۇلىنى يولغا قويۇشنىڭ قىسقا يولى يوق. كارخانىلار ئۆزلىرىنىڭ تەجرىبىلىرىنى بىرلەشتۈرۈپ، كەسپىي ئۇسۇل ۋە قوراللارنى ئىشلىتىپ، ئۆزلىرىنىڭ ئورۇقلاش مەشغۇلات سىستېمىسىنى قۇرۇشى كېرەك، بۇ ئۇزۇن مۇددەتلىك يول.
ياڭ ياڭ تەكلىپنى ياخشىلاش، QCC پائالىيەتلىرى ياكى OEE نى يولغا قويۇش بولسۇن، ئورۇقلاش خىزمىتى ۋە ئۆلچەملەرگە سىڭدۈرۈلۈپ، ئاخىرىدا كۈندىلىك خىزمەتكە قايتىپ كېلىدىغانلىقىنى كۆرسەتتى. بۇ جەرياندا، ئەڭ مۇھىمى ھەممەيلەننىڭ بۇ ئۇقۇمنى چۈشىنىشى ۋە ئېتىراپ قىلىشىدۇر. يولغا قويۇش جەريانى ئۇزۇنغا سوزۇلىدۇ. پەقەت ئۇنىڭغا ئەمەل قىلغاندىلا، ئورۇقلاشنىڭ نەتىجىسىگە ئېرىشەلەيمىز.
ئاخىرىدا، خۇاڭ فېي رەھبەرلەرنىڭ ئالدىنقى سەپتىكى خىزمەتچىلەرنىڭ پائالىيەتلىرىگە قاتنىشىشىنىڭ كۈچلۈكلۈكى ۋە قېتىم سانىنىڭ ئېشىشى، شۈبھىسىزكى، خىزمەتچىلەرنىڭ روھىي كەيپىياتىغا تېخىمۇ كۆپ ئىلھاملاندۇرۇش رولىنى ئوينايدۇ، دەپ خۇلاسە چىقاردى. ئالدىنقى سەپنى يولغا قويۇش بىلەن بىرگە، شىركەت يەنە كەسپىي سۇپا قۇرۇپ، ئومۇمىي ئەھۋالدىن باشلاپ، ئورۇق ئۇقۇملار، قوراللار ۋە ئۇسۇللارنى سىستېمىلىق ھالدا يولغا قويۇشنى ئويلىشىشى ۋە يەرلىك شارائىتقا ماسلاشتۇرۇشى كېرەك. كابېل چىقىرىش لىنىيىسى يەنە تارماق شىركەتلەرنىڭ ئورۇق خىزمەتنى ئەمەلىي مەسىلىلەر بىلەن بىرلەشتۈرۈپ يولغا قويۇشىنى ئىلگىرى سۈرۈشىگە ياردەم بېرىدۇ. ئۇ ئورۇق خىزمەتنى يولغا قويۇشنىڭ ھەممەيلەننىڭ ئورتاق تىرىشچانلىقى بىلەن مول نەتىجىگە ئېرىشىدىغانلىقىغا ئىشىنىدۇ.
ئېلان قىلىنغان ۋاقىت: 2021-يىلى 9-ئاينىڭ 16-كۈنى